エフ・オー・プランニングは、派遣先企業で働く販売スタッフを自社の正社員として採用します。そのため、毎月の給与も月収制で支払われます。時給が高い傾向にある大手家電量販店や携帯ショップの販売に関わる案件を豊富に持っているため、効率的に稼いで安定した生活を送りたい方にぴったりの派遣会社です。
このページでは、エフ・オー・プランニングの評判や特徴をまとめているので、参考にしてみてください。
未経験で入社しました。未経験の方でも研修制度がしっかりしているという所に惹かれたのですが、最初に受ける研修は基本的なものが中心です。ビジネスマナーや現場で気をつける事などを覚えて入店。
その後は実績を出すための研修が多いと思います。長く勤めればそういった経験値を積むことで他の人にトレーニングしたりとキャリアアップにつながると思います。
引用元:ライトハウス（https://en-hyouban.com/company/10009360062/kuchikomi/）
販売職ということもあり、忙しい月とそうでない月のふり幅が大きいです。忙しくない月には有給を取得して地元に帰省したりはしています。
シフト制なので、早めに希望を出しておくと結構希望が通りますが、忙しい月はみんなで協力して販売をするので、その月は仕事に専念しています。
引用元:ライトハウス（https://en-hyouban.com/company/10009360062/18/）
基本給と見込み残業分にて支給されます。見込み残業は40時間分ですが、繁忙期などで超えた場合はしっかりと支給されます。昇給は毎年1回、決算月の翌月。今まで昇給の無かった年はありません。賞与は年2回、6月と12月。今まで支給の無かった時はありません。
その他会社の認めた資格を取得するとそれに合わせて手当てがあったり、責任者に任命された場合は責任者手当も支給されます。
引用元:ライトハウス（https://en-hyouban.com/company/10009360062/salary/）
この会社の入社を決めた理由の一つがエフオープランニングカレッジという独自の社内講習制度があり、社内社員の中でも様々な専門知識を備えた方々が講師として多岐にわたるジャンルのカリキュラムが月毎に組まれている為、気になった講習を予約して受けることが出来、自身のスキルアップやキャリアアップを会社が支援してくれるので、無理無く自分のペースでステップアップしていけるのが魅力だと感じました。
引用元:ライトハウス（https://en-hyouban.com/company/10009360062/kuchikomi/）
顧客の個人情報を扱う現場にいる人間が多いので、派遣先でのコンプライアンス研修のほか、自社内でもコンプライアンス研修を実施。定期的に受講、事例も更新されるので何度受けても身が引き締まった。
引用元:ライトハウス（https://en-hyouban.com/company/10009360062/kuchikomi/）
自分に合った働き方から選ぶ！
販売職でおすすめの
派遣会社3選をみる
エフ・オー・プランニングでは、派遣先の家電量販店や携帯ショップで働く販売スタッフを自社の正社員として採用します。毎月の給与は月収で支払われるため、休みの数によって変動する心配がありません。基本の月給に加えて、賞与・昇給もあるため、通常の派遣社員よりも年収が高くなる可能性が高いです。
派遣会社のサポートを受けつつ、正社員同様の安定性も得られるので、派遣社員と正社員のいいとこ取りができると言えます。
エフ・オー・プランニングは、派遣の販売職を比べた際に、比較的時給が高い傾向にある大手家電量販店や携帯ショップの案件を多く持っている派遣会社です。販売の他にもキャンペーン、事務、配送スタッフなど、さまざまな職種の求人が充実しており、自分に合った職種が選択できます。
営業担当者は全員、販売経験があるため現場目線でのサポートやアドバイスができるという特徴があります。どの派遣先に配属されても営業担当者が売り場に顔を出してくれるので、仕事の悩みや不安をすぐに相談できる環境があり安心です。
エフ・オー・プランニングは、エフ・オー・プランニングカレッジという実務に役立つ研修やスキルアップを支援する制度があります。基本的なビジネスマナーや接客作法など、約60項目ある研修をいつでも誰でも無料で受講可能。
経験者のスキルアップはもちろん、未経験でも職種に合わせて必要な知識が学べるので安心です。入社前には説明会や配属前研修、仕事開始後はスキルアップ研修を実施。販売職未経験でも、手厚いサポートのもと現場にでられるので、安心して働ける環境が整っています。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 休日、休暇 |
週休2日制 |
| 福利厚生、諸手当 |
・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月） ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・残業手当 ・退職金制度 ・社員割引 ・研修制度 ・制服貸与 |
| 職種 |
・販売 ・キャンペーン ・事務・コールセンター ・カード受付 ・物流 ・配送スタッフ ・正社員（本社勤務） |
※2023年10月調査時点の情報です。
エフ・オー・プランニングは、大手家電量販店や携帯ショップの案件を多く持つ人材派遣会社です。販売やキャンペーン、事務、配送スタッフなど、さまざまな職種の求人が充実。経験者はもちろん、未経験者でも働きやすいように研修制度が整っています。
派遣の仕事には様々な案件がありますが、中でも販売職は未経験からでも比較的挑戦しやすい職業です。当サイトでは、販売職の派遣会社33社を調査し、「収入重視」「アパレル希望」「勤務時間重視」の3つの項目別でおすすめの派遣会社を紹介しています。派遣会社選びで悩んでいる方は、こちらも併せてご活用ください。
自分に合った働き方から選ぶ！
販売職でおすすめの
派遣会社3選をみる
生活を安定させたいなら！
エフ・オー・プランニング
※みなし残業代手当 月40時間/6万円含む
※超過分別途支給
アパレル希望なら！
スタッフブリッジ
※公式求人サイトに掲載されている東京都の
案件を参考にしています。
勤務時間重視なら！
テンプスタッフ
※公式求人サイトに掲載されている東京都の
案件を参考にしています。
選定条件
2023年9月28日時点、Googleで「販売職 派遣会社」「派遣会社 アパレル」「派遣会社 家電量販店」「派遣会社 スーパー」と検索し、販売職を募集している人材派遣会社33社を調査。販売に関する研修を行っており、全国に販売職の案件を持つ派遣会社の中で最も給与が高い派遣会社をおすすめとして紹介しています。
詳細は、下記になります。時給は、東京都の場合で比較しています。
・エフ・オー・プランニング…全案件、正社員採用の派遣会社（5社）の中で月給が一番高い（月給25万～、2023/10/16時点）
スタッフブリッジ…アパレルの案件がある派遣会社（6社）の中で 最低時給が一番高い（1,400円～、2023/10/16時点）
・テンプスタッフ…休日・休暇の融通が利く案件を持っている会社（3社）の中で 最低時給が一番高い（1,360円～、2023/10/16時点）
※1 派遣元の正社員として採用され、派遣先の店舗で勤務する雇用形態です。
※2時給は月給をもとに計算しています。
※雇用形態は、2023年9月28日時点に確認できた販売職の案件を調査した結果を記載しています。
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フリーターから正社員になるには